Klimatizácia nie je luxus
Práve preto sme vo Výbore pre verejné zdravie prijali správu, ktorá vyzýva členské štáty EÚ, aby investovali do pracovných podmienok zdravotníkov. Európsky parlament o nej bude čoskoro rokovať. Kvalitné pracovné podmienky sú jedným z nástrojov, ako zastaviť odchody zdravotníkov a prilákať nových do systému. Slovenská vláda dnes robí presný opak.
Európa zažíva jednu z najväčších vĺn horúčav. Na Slovensku niekoľko dní po sebe padali teplotné rekordy. Nemocnice prosia o ventilátory. Minister Kamil Šaško povedal, že je to katastrofa. Má pravdu. Len zabudol dodať, že táto katastrofa nevznikla minulý týždeň. Kopila sa roky. A horúčavy ju len odhaľujú.
A ešte väčšia katastrofa bola, keď povedal, že si musíme vyberať medzi život zachraňujúcimi zdravotníckymi prístrojmi a dôstojnými podmienkami pre pacientov. Keď sme už pri katastrofách, spomínate si, pán minister, na záchrankový tender?
Pobyt v nemocnici nie je vojenský výcvik Roberta Kaliňáka. A klimatizácia nie je luxus pre lekárov. Je to súčasť bezpečného prostredia pre pacientov. Rovnako ako čistá voda, elektrina, funkčný výťah či (ešte stále!) toaletný papier.
Sofiina voľba
Na Slovensku nedávno namerali absolútny teplotný rekord. Už dostatočne dlho vieme, že čelíme extrémom počasia, a že naše nemocnice nie sú na horúčavy pripravené. V archívoch nájdete reportáže o tom, ako v roku 2014 chladili pacientov vlhčenými utierkami v Žiline, robili prievan v Košiciach, tienili v bratislavskom Ružinove. Horúčavy nie sú novým problémom. Nové sú len výhovorky.
Toto nemôže byť Sofiina voľba medzi CT prístrojom a klimatizáciou. Pacient potrebuje oboje – modernú diagnostiku aj nemocnicu, ktorá sa v lete nezmení na skleník. Keď príde reč na nemocnice, zrazu vraj peniaze nikto nevytlačí. Ešteže ich vytlačili na falošné tehly pred Kukuricou, cyrilometodské oslavy, na ktoré mali Slováci a Slovenky vstup zakázaný, a nezabudnime ani na prezidentský banket vo frakoch.
Keď dnes personál kolabuje z tepla a potrebuje prestávky na sprchu, nejde o ojedinelý prejav letných horúčav, ale o priamy následok dlhoročného zanedbávania systému. Ak chceme, aby mladí lekári zostávali na Slovensku, nestačí od nich žiadať obetavosť. Musíme im vytvoriť podmienky, v ktorých sa dá pracovať. Lebo inak ich tu neudrží nič. Iba ak ten topiaci sa asfalt, čo im kvapká z nemocničnej strechy rovno pod nohy…